Catálogo de servicios ¿Qué te podemos ofrecer en «beresteve (laboral-RR.HH)» y en «educform»?

CATÁLOGO DE SERVICIOS PARA LA GESTIÓN DE PERSONAL – LABORAL:

• Consultoría y gestiones laborales en materia de contratación y pago del salario.
• Estudio contratación: Contratos de trabajo (altas y bajas en la Seguridad Social) Prórrogas.
• Gestión de Nómina y Seguridad Social (estudio y confección de boletines de cotización al Régimen General de la Seguridad Social) y regularización del IRPF.
• Elaboración de la información para los modelos 111 y 190 y envío de los certificados de ingresos y retenciones del personal.
• Despidos, finiquitos y liquidaciones. Sanciones. Calendarios laborales.
• Asistencia a actos de conciliación.
• Tramitaciones de expedientes de jubilación, maternidad/paternidad, desempleo, etc.
• Control de la LISMI. Seguro de convenio.
• Comunicaciones varias al Servicio Público de Empleo y a la Seguridad Social: cambios de contrato, prórrogas, bajas laborales, accidentes de trabajo, etc.
• Apertura de centros de trabajo.
• Emisión de informes a través del Sistema RED.
• Asesoramiento y tramitación de subvenciones por contratación de trabajadores por cuenta ajena.
• Realización de reclamaciones al FOGASA.
• Acompañamiento y representación ante la Inspección de Trabajo en procesos de comprobación.
• Informes de gestión en materia laboral para la Dirección: resumen de costes laborales, etc.
• Gestiones y negociación de despidos.
• Servicio permanente de consultoría en materia laboral.

CONSULTORÍA DE RECURSOS HUMANOS (RR.HH.)

• Procesos de Selección: reclutamiento, filtro, evaluación y selección del talento, búsqueda directa de candidatos, detección del talento interno. Entrevistas a todos los niveles. Búsqueda de candidatos/as.
• Planes de Formación. Gestión de la Formación (bonificación ante la Fundae (Fundación Estatal para la Formación→ antigua Fundación Tripartita) Permiso Individual Formación (PIF) Detección de necesidades de formación.
• Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD)
• Implantación y mantenimiento de Responsabilidad Social Empresarial (RSE)
• Asesoramiento en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL)

EXTERNALIZACIÓN DE LAS FUNCIONES DE RECURSOS HUMANOS / LABORAL

Si por razones de tamaño de empresa o de otro tipo no disponen de un Departamento de Recursos Humanos propio, podemos concertar con ustedes la gestión de sus personas, atendiendo los apartados expuestos en este catalogo de servicios:

GESTIÓN DEL PERSONAL – LABORAL

CONSULTORIA DE RECURSOS HUMANOS (SELECCIÓN – FORMACIÓN)

Además colaboramos con profesionales de la siguientes temáticas:

• Fiscal – Contable.
• Abogacía.
• Seguros.
• Trámites vehículos.

Y si no encuentras, o no sabes a quién acudir para realizar un trámite, por favor consúltanos y te asesoremos.

GRACIAS POR CONFIAR EN NOSOTROS!!!

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